福建实施“四个一批” 充实基层卫技人员队伍

东南网－福建日报5月7日讯（本网记者 杨毅涵） 新医改实施以来，我省医疗机构卫技人员队伍建设得到明显加强，千人均卫技人员数从2008年的3.31人提高到3.85人，但是，基层卫技人员不足现象仍比较突出。为进一步加强我省基层卫生人才队伍建设，提高基层卫生人才队伍的整体素质，昨日，省政府办公厅转发了省有关部门《关于加大力度培养和充实基层卫生人才队伍的意见》。《意见》提出，通过实施“四个一批”，切实加强基层卫生人员队伍建设。

招聘一批特岗执业医师。2011年为全省基层医疗卫生机构（乡镇卫生院和社区卫生服务中心）招聘特岗执业医师1000名。招聘对象为临床医学、中医学、中西医结合临床医学专业大学本科毕业并取得执业医师资格的人员。符合上述条件的“三支一扶”服务期满考核合格的人员，可直接聘用为特岗执业医师。各设区市人事、卫生行政部门应按照我省事业单位公开招聘有关规定和职责分工，认真制定、公开发布并统一组织实施特岗执业医师招聘方案，采取专项公开招聘方式，通过面试或实际操作能力测试等简捷有效的考试方式确定拟聘人选。特岗执业医师与所对应的基层医疗卫生机构签订服务期限为3年的聘用合同，工资收入按国家、省有关政策执行。3年聘用期满后，乡镇卫生院的特岗执业医师优先聘用到县级医疗机构工作。

对我省49个基本财力保障县（市、区），所辖乡镇卫生院聘用的特岗执业医师，除工资等原有待遇外，再给予每人每年1万元的特别补助费，连续补助3年，由县级卫生部门直接发放给个人，所需经费省级财政给予80%补助。领取特别补助费的特岗执业医师不再享受我省医学毕业生学费代偿政策。已享受学费代偿政策的特岗执业医师不再重复领取特别补助费。