福州市开展防暑降温监督检查活动

东南网8月6日讯（本网记者 谢添实 通讯员 贺莹）6日，福州市人社局、市安监局、市总工会联合派出检查组，赴福州金飞鱼柴油机有限公司、利嘉国际商业城项目工地等企业单位，开展防暑降温工作落实情况监督检查。

当日，各部门共出动执法人员16人次，结合正在开展的劳动用工和社会保险专项检查，对有高温作业场所的6家用人单位进行检查。重点检查了职工工作时间、休息时间、工资支付、女职工和未成年工的特殊劳动保护情况，以及夏季防暑降温费、高温津贴、中暑职工工伤保险待遇落实等情况。

防暑降温工作是一项季节性很强的劳动保护工作，直接关系到劳动者身体健康和企业生产安全。入夏以来，福州市各地气温普遍升高，为了切实保护高温天气期间劳动者身心健康，维护劳动者合法权益和劳动关系稳定，福州市各级人社、安监、工会等部门从7月起展开夏季防暑降温工作专项检查。截至目前，检查组共检查用人单位65家（建筑工地35家、劳动密集型等企业30家）。

检查发现，大多数企业有发放清凉饮料、防暑药品和采取一定防暑降温措施，存在的问题主要有高温期间不合理安排工作时间、未按标准发放高温津贴、加班加点延长工作时间等。市人社局已对存在问题的几家单位（工地）提出了整改意见。

市人社局、市安监局、市总工会还要求各类用人单位要落实《防暑降温措施管理办法》，制定和落实夏季工作场所防暑降温的各项措施，配备必要的通风或降温设备，提供必要的个体防护用品和防暑降温所需的清凉饮料及保健用品，改善劳动条件和作业环境，保障劳动者的身心健康；根据本单位生产特点，合理安排职工在高温天气的工作时间，适当调整夏季高温作业劳动和休息制度。

市人社局表示，本月内将继续调动执法力量开展防暑降温专项检查，对用人单位存在违反劳动保障法律法规行为的，将依法责令改正。市安监局表示，将继续对建筑工地、露天作业场所和高温作业岗位的防暑降温措施以及各单位的安全生产情况加强监督检查。市总工会也表示，各级工会将继续开展“关爱职工夏送清凉”防暑降温慰问活动，深入一线为职工送去清凉。