月嫂“牛市”下的理性良方

月嫂价格年年涨甚至月月涨，让很多市民高呼“请不起”。随着“单独生二胎”政策逐步放开，市场对高级月嫂的需求无疑将激增，供需矛盾还会愈演愈烈，亟待缓解——

月嫂“牛市”下的理性良方

东南网12月2日报道（福建日报记者　潘园园）

现状：月嫂又贵又俏，市民喊吃不消

“月嫂价格如同股票牛市，上个月市场均价6000元左右，这个月就涨到7000元，听说元旦前后会超8000元，春节估计要过万元。”福州准妈妈小王怀孕8个月，这两天一打听月嫂市场价格，顿时傻眼了。“真没想到请月嫂这么贵，实在请不起！”

记者调查发现，从2009年月薪均价3000元，到2011年5000元，再到今年7000元……月嫂价格每年保持超过30%的增速，尤其到年底，随着不少外地月嫂开始返乡，各地月嫂工资更是水涨船高，待遇超过博士。有白领甚至打趣道，“干脆辞职去做月嫂算了”。

“再贵也得请啊，听说月子做不好大人孩子以后体质都会受影响。”准妈妈黄小姐坦言，面对高价月嫂有点吃不消，“我是国家公务员，一个月薪水还不到4000元，休产假只能拿基本工资。请个月嫂再加上月子里吃用，坐月子要花费近2万元，真的很心疼啊！”

尽管如此，花钱还不能保证一定能请到好月嫂。

据了解，尽管工资很高，高级月嫂依然很抢手，经常要排队等候。在省妇女就业服务中心，记者看到，“优秀”月嫂价格为6200元，“十佳”月嫂为6300元，“金牌”月嫂为6500元，“特级”月嫂为6800元。“目前，高级月嫂全部没有档期，如果需要预订某位月嫂至少提前半年时间。”工作人员介绍。

“为了找月嫂，急得我掉眼泪！”正在坐月子的张小姐苦笑着说，通过提前8个月预订，宝宝出生时她如愿请到一名高级月嫂，月薪6500元。但是，三天后，月嫂和婆婆在照顾孩子时意见产生一点小分歧，月嫂当场辞职不干。“临时到处打听，都找不到高级月嫂。”张小姐说，最后，老公托了很多关系找到外地一家家政公司，才好不容易调来一名月嫂，月薪7300元。

记者调查发现，高级月嫂一般都从事月嫂职业至少3年以上，有丰富的育婴经验。目前，市场上也有价格在4500元-5500元的初级月嫂，以及5500元-6000元的中级月嫂，但市场接受度比较低。“经验不比家里老人多，花5000元请个新手实在没必要。”准妈妈们纷纷认为，“毕竟只有一个孩子，要请当然得请好一点的月嫂。”

对策：建立诚信系统，“武装”奶奶外婆

“月嫂价格一路高涨，根本原因是供不应求。”福州市家庭服务业协会会长林桂辉介绍，一方面是需求量大，另一方面从事这个行业的劳动力有限，造成供求失衡，“等到‘单独二胎政策’放开，市场对月嫂的需求量还会进一步增加。届时，价格可能会继续推高。”

据了解，福州每年新生婴儿超过7万名，其中50%以上家庭有意愿请月嫂。然而，福州近年来从事月嫂职业的妇女只有近1万人，有3年以上工作经验的高级月嫂不到1/3，而且很多去了北上广甚至国外接单。近年来，随着人口红利逐步消失，从事月嫂的劳动力并没有明显增加，加上受传统观念影响、工作辛苦黑白无休，新生代农民工从事家政行业的数量微乎其微。

记者走访多家家政公司发现，绝大多数月嫂都是高中以下学历的农村妇女，文化素质低，没有医保、社保等五险一金，评选金牌月嫂、高级月嫂并没有统一标准，月嫂手上的证书更是五花八门……

“说实话，目前家政服务业市场确实比较混乱。当务之急是建立一个公开透明的诚信平台，改变雇佣双方信息闭塞的现状，让市民能明明白白消费。”林桂辉告诉记者，协会今年刚成立，就着手建立从业人员信息查询平台，完善行业诚信体系建设。市民只要登录协会网站，输入月嫂姓名和身份证就能查询到其各项资质、从业经历以及奖惩记录。不过，现在的录入量并不多，加上保姆、钟点工只有近4000人。“预计明年所有家政人员的录入量能有三四万人，让市民有更大空间挑选”。

在请月嫂的家庭中，记者发现，不少家庭也同时有老人或亲戚帮忙。“这其实是一种人力资源的浪费。”业内人士表示，家中有老人“闲置”，却还高价请月嫂，这就好比有劳动力，却不能上岗。“破解这一矛盾的关键在于培训。”

家政专业、台湾嘉南药理科技大学助理教授颜名聪博士告诉记者，在台湾，政府在鼓励和支持培训专业保姆之余，还鼓励爷爷奶奶齐上阵，通过接受专业培训后“持证”上岗，以缓解保姆短缺现象，更合理利用家庭资源。

针对现在老人和年轻人带孩子的理念经常有冲突，会引发不少家庭矛盾的情形，颜名聪建议，可以通过开办培训班等形式，让更多老人接受科学培训。这样，不仅能缓解月嫂高价又难请的现象，还能促进家庭和谐，一举两得。

林桂辉表示，协会明年将面向社会开办免费育婴培训班，同时还将通过鼓励建设月子中心、规范从业资格证书、在省外建立招工基地等手段，打出一套“组合拳”，以缓解目前尴尬现状。