春节前后 闽企纷纷“走马换将” 一些高管离职因业绩没达预期,有些则为了变现持有的股票
唐昊/漫画 东南网2月21日讯(海峡都市报记者 林可) 春节前后,是企业“走马换将”的密集期,今年也不例外。昨日,记者统计发现,已有10多家福建上市企业(含境内外上市企业)近期宣布高管变动,一些高管离职是因业绩没达预期被迫走人,而有些则是为了变现所持有的股票。 体育品牌高管换人频 曾在361°任职,2013年年初正式担任贵人鸟副总裁的夏友群,任职一年后,在今年春节后离开贵人鸟。贵人鸟品牌总监也在春节前离职,由来自浙派企业的新总监接任。而贵人鸟在节前刚刚登陆A股。 此外,曾在安踏、特步任职,后又担任匹克集团总经理助理的叶双全,在春节后被证实已经离职;德尔惠品牌总监也在春节前后离职。 记者发现,今年我省多家体育品牌都出现了人事变动,部分高管或中层管理人员辞职或跳槽,主要集中在品牌和营销两个部门。 春节后高管辞职也不只是福建特有的现象。 从福建A股上市公司来看,高管辞职的有安妮股份副总徐光、科华恒盛副总裁兼财务总监吕永明、盛屯矿业副总经理唐诗佳、乾照光电董事马颂德、青松股份总经理陈尚和及副总傅耿声等。 高管辞职多称“个人原因” 记者发现,近期福建上市公司发布高管辞职公告时,多数表示是因个人原因离职。 如安妮股份发布公告称,该公司副总经理徐光因“个人及家庭原因”离职;盛屯矿业也称,其副总唐诗佳是因“个人原因”辞职。 体育品牌高管辞职或与业绩考核压力大有关。 中信证券福州营业部投顾林坚坚表示,“在高库存压力下,不少体育品牌都遭遇了门店收缩、业绩下滑等困境,这也给负责营销的管理人员带来了压力。” 记者也发现,福建上市公司高管普遍持有上市公司股票,在限售期满后,这些高管套现面临一个技术性难题:如果以上市公司高管身份套现,每套现一部分就得公告,而如果以自然人股东套现,则只有在减持超过5%时才需公告。因而,一些高管通过辞职即可规避相关限售规定,又可在较好的股价时变现走人。 |
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