全省组织部长会议暨人才工作座谈会和老干部局长会议召开

努力提高组织工作科学化水平 为福建发展提供有力组织保证

东南网-福建日报1月19日讯（记者 兰锋） 18日，全省组织部长会议暨人才工作座谈会和老干部局长会议在福州召开。

省委书记孙春兰在会上讲话。省领导苏树林、梁绮萍、陈文清、袁荣祥、杨岳、于伟国、陈桦、姜信治、叶双瑜、苏增添、张志南、徐谦出席会议。省委常委、组织部长姜信治主持会议。

孙春兰说，两年来特别是去年以来，我省各级组织部门紧紧围绕和服务发展大局，科学统筹换届工作，不断创新人才工作，深入开展创先争优工作，党的建设和组织工作取得了新的进展，为我省经济社会发展作出了重要贡献。新的一年，要认真贯彻全国组织部长会议精神，以迎接党的十八大为主线，努力提高组织工作科学化水平——

一要深入开展创先争优活动。紧扣主题主线，围绕科学发展、跨越发展，组织引导各领域基层党组织和广大党员干部开展“科学发展争一流”活动，努力把创先争优活动转化为推动发展的动力；围绕保障和改善民生，组织引导基层党组织和党员积极为群众办实事、做好事、解难事，让人民群众得到更多实惠；突出加强基层组织建设，全面推广以“168”为重点的基层党建工作机制，推动基层组织建设上新水平。

二要加强换届后领导班子思想政治建设。高度重视党性修养，加强理论武装、加强品德修养，坚定政治立场、严守政治纪律，自觉与党中央保持高度一致；高度重视提升推动发展的能力和方法，不断提高加快转变发展方式的能力、维护社会和谐稳定的能力；高度重视班子团结协调，坚持民主集中制，正确处理班子内部关系，努力把换届后的新班子建设成为干事的班子、正派的班子、高效的班子；高度重视作风建设，联系群众、扎实做事、勤政廉政，树立党员干部良好形象。

三要大力实施人才发展规划。确立人才优先发展战略，重视人才投入、细化人才工作，加强与高校和科研院所的人才合作；创新和落实人才政策，进一步完善人才培养开发、评价发现、选拔任用、职称评定、流动配置和激励保障机制；精心组织实施重大人才工程，把人才工作列入党政领导班子和领导干部考核评价的重要内容，真正做到“以第一资源推动第一要务”。要以实施“四个一千”人才工程为重点，加大平潭开放开发人才引进力度。要进一步提高离退休老干部服务管理工作水平，做到尊重老同志、爱护老同志、重视发挥老同志作用。

孙春兰要求，各级党委要切实加强党的建设和组织工作的领导，扎实做好我省出席党的十八大代表选举工作，切实加强组织部门自身建设，努力提高组织工作科学化水平，为党的十八大召开营造良好氛围。

会上，姜信治就做好今年组织、人才和老干部工作作了具体部署。

会议还表彰了老干部工作“双先”代表。